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第一章 选才
　　处理，恐有灾祸发生。

　　李元瑷治理江南的方案另辟蹊径，且拥有超凡的远见与对江南的了解。他的治理方案洋洋洒洒的三千余字，包含了方方面面，将庙堂上诸多治世文臣震惊的掉了下巴。

　　李元瑷将江南未来的发展趋势都写了下来，这种顺应时代的发展是古人经过上百年的磨炼从而形成的一条正确的方向，不可逆改的趋势。

　　不只是可行，而是必定会这样发展。

　　李元瑷不过是提前说了出来。

　　面对这种情况，李元瑷此次南下身负重任，自然没有不长眼的出来找他麻烦。

　　李元瑷接了圣旨，没有定南下的时间，而是直接进宫去了。

　　李治正在东宫处理国家机要，李元瑷也不打扰，就在东宫门口堵着。

　　这没多一会儿，便有内侍急冲冲的跑出来，将他请到内堂书房等候。

　　李元瑷随手找了本书看着打发时间。

　　约莫半个时辰，李治没有好气的大步走来，一进门就道：“你现在是名副其实的封疆大吏，怎么跟个无赖一样。”

　　李元瑷将手中的书本一放，道：“这赖我？还不是给你们父子逼得？我小家子气？此番南下，我、我夫人，还有石磐陀再加一个穆泰，不算皇兄给我安排的千牛护卫还有一些照顾起居的随从，就四个人。让我这四个人管十六州的政务？真当我有三头六臂？”

　　这亲王有开府招募幕僚的权利。

　　只是李元瑷之前是无实权的亲王，李世民更不可能允许李元瑷在长安开府，于天子脚下招募才俊设立一个小朝廷。

　　故而亲王开府之权，李元瑷是给罢免的。

　　此去江南，李元瑷重新拥有了开府的权力。

　　但这临时临急的，让李元瑷到哪里去找人才填充幕府？

　　李元瑷在人才这方面有着先天性的优势，他之前并不着急。依照他的设想苏湖地区本就有官员理事，只要自己勤快一下，两州事物不难上手。

　　大唐最不缺的就是人才，等到了地方开府招人也来得及。他不需要诸葛亮、萧何这样的大才，只要能力过得去，能够帮得上忙即可。

　　可现在李世民直接嫌他小气，给他十六个州府。

　　这让他一个人哪里

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