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第391章 轻松解决
　　可以留下。”

　　“那些摸鱼混日子的，一律不要。另外大家也知道，我们民营企业不会管退休这点。我也不会有退休郑策，但工作上的福利我可以保障。”

　　听到这话大家沉默不语，心里再不满意，但现在厂子已经不是国企了，他们闹也没用。

　　今天过来，无非就是要一个态度。他们到底能不能继续工作，工作的待遇如何。

　　沈曼继续说道：“工资在原有基础上，每个月加五块钱工资。福利不算，福利不定。另外加班费是原来的三倍！”

　　三倍？！

　　加班在每个厂都有的，基本上就是一小时几毛钱。

　　三倍可以算八毛左右了，一小时八毛钱，三小时两块四。

　　不可能一个月就加一天吧？按照十天算，那也是二十四块钱呢！

　　听到这话以后，大家都在议论纷纷。

　　因为都是劳动力，他们就怕没活干，只要钱到位，那还不是拼命干？

　　沈曼看了一圈，心里有数了，接着说道：“你们也应该知道吉城有个民营毛毯厂，有朋友或者亲属在那边上班的，都知道那边的福利待遇吧？”

　　底下的人迫不及待回应：“知道！我三姨都四十多了，一个月开了九十多块钱，她就是普通工人呢。”

　　陆陆续续还有其他人知道一些内幕，比如技术工，一个月能开三五百，最普通额，工人也有两三百。

　　像九十多块钱的，一百多的，那都是打杂工。

　　听到这些回答，沈曼道：“那间毛毯厂也是我的厂子，所以你们不必担心以后的工资。只要好好干，努力干，工资待遇绝对不会低的。”

　　有了这句话，大家之前的不满一扫而光，开始对未来有了憧憬。

　　要是其他的企业家被这么一闹，恐怕都不会再继续聘用他们。

　　但沈曼不一样，她明白这些人下岗会意味着什么。

　　所以，能帮一把是一把。

　　不仅是帮这些工人，也是为了吉城未来的经济发展。

　　只要人才不流失，企业才能发展下去。

　　大家站起来

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