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第六十一章：“聘用！”
　　的资料下面，还做出了自己的详细分析！

　　【李建才~年龄24岁~拥有3年工作经验，这XX集团任职......】【此人面试十分自信，对自己工作的领域很娴熟，初步判断，适合我公司，初步综合评估75分！】

　　张启志抬头看了一眼苏筱灵，然后继续的快速看了一遍手中的文件，在文件上面唰唰几笔，将文件合上递给苏筱灵，满意的笑着说道：“做的很好，我很满意！”

　　“谢谢张总~”得到老板的夸赞，苏筱灵自然很是高兴，打开文件，只见上面写着【评分60分以上的员工都可以聘用！】苏筱灵明白，张启志认可了自己的实力，连忙道谢！

　　“行了，下午的面试，你辅助安琪，让她多锻炼一下！”张启志笑着说道！

　　“好的，老板！”苏筱灵微微点头，然后带着唐安琪离开！

　　接下来，就不用张启志操心了，应聘合格的，自然接到通知，然后到人事报道，签订用工合同，并进行分配！领取工作证，开始上班！

　　偌大的办公大楼，多出来这294人，为大楼增添了一些人气，不在显得那么空旷！

　　还的招人，虽然使用系统道具，人才卡招募来的都是人才，但是，系统兑换，刷新的过慢，所以，还的面相社会招聘员工！

　　张启志直接将这个想法交代给苏筱灵，让苏筱灵带人去人才市场，各大院校招募员工！

　　最新配齐的保安部，赵小虎找来了不少自己以前在部队时的战友，然后通过这些战友，又招来了很多退伍兵，然后又跑去找了部队的老领导！赵小虎说明来意，老领导闻言很是高兴，毕竟，部队每年都有很多退伍兵，而退伍兵一旦离开部队，也是需要工作的，而国家能解决的只有一部分，还是有很多退伍兵需要自己寻找工作！

　　而张启志给的工资待遇都十分的高，所以，老领导一口答应下来，然后派人帮忙联系，很快赵小虎就招募到足够的本地退伍

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