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第23章 疯狂的扩张，下一步标王！
　　多年研究发现，总结出了一些方法，教企业老板如何激励员工，教企业老板如何培养员工的忠诚度，割韭菜都割到企业老板身上了，偏偏还有人信这些。

　　其实在李闪闪看来，想要激发员工的动力，培养员工的忠诚度，就是一个字，钱！

　　只有舍得给员工发钱，才能激发他们的动力，根本不需要通过各种规章制度来约束员工，那样只会起到适得其反的效果，当一个企业必须要通过打卡的方式，让员工按时上班，那么这个企业已经失去了活力。

　　跟李丽红通完电话后没多久，李闪闪又接到了叶乔伊的电话。

　　老板，一个好消息和一个坏消息，你想先听哪一个？

　　电话那边传来了叶乔伊好听的声音。

　　先说好消息吧。

　　对于她每次都称呼自己为老板，李闪闪也哭笑不得，总感觉有点怪怪的。

　　好消息就是，帝都电视台的广告谈妥了！

　　真的？乔伊你也太棒了吧！

　　李闪闪还是比较兴奋的，帝都电视台门槛比较高，自己又没有认识的人，其实最开始李闪闪没抱什么希望，没想到叶乔伊办成了。

　　我还没说坏消息呢。

　　叶乔伊说话声小了很多，生怕坏消息说出来以后被批评。

　　乔伊，你继续说，我这不是太高兴了嘛。

　　他有点奇怪，到底是什么坏消息呢。

　　坏消息就是，这边广告费有点贵，要三十万块一个月。

　　叶乔伊说完以后有点担心，生怕李闪闪觉得太贵。

　　一听到这个价格，李闪闪就暗自琢磨，要不自己把未来十年的广告都给打包好了，他可是知道的，这个价格虽然听起来很贵，但是，以后的价格会更贵！

　　没问题，我这就让人给你打钱。李闪闪怕叶乔伊久等，赶忙答应下来，先让她把这个月的合同签了。

　　叶乔伊没想到他能这么果断的决定下来这件事，其实她心里还在担心，怕李闪闪接受不了这个价格，在她心里，她是知道这个平台的

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